Når man starter som chauffør hos HB-Care, bliver man ikke bare sendt ud på vejene alene. I den første uge kører man sammen med en af vores mentorer, som sørger for, at man lærer jobbet og hverdagen hos HB-Care at kende i praksis.   

Vores mentorkorps består af rutinerede chauffører, der kender både hverdagen, vores borgere og den måde, vi arbejder på. Gennem et fast oplæringsprogram kommer mentor og ny chauffør omkring alt fra sikker og skånsom kørsel og håndtering af kørestole, lift og bussens udstyr til digitale systemer og de praktiske rutiner, der skal sidde på rygraden, når man får ansvaret for sin egen bus. 

Men mindst lige så vigtigt lærer de, hvad god kørsel hos HB-Care handler om. At møde det enkelte menneske med respekt, skabe ro og tryghed og være opmærksom på, at vores passagerer kan have forskellige behov.   

Her spiller vores mentorer en helt særlig rolle. De er både undervisere, sparringspartnere og kolleger, og de deler ikke bare deres viden – de deler deres erfaringer fra hverdagen og giver vores nye chauffører den faglige ballast og tryghed, der skal til for selv at komme godt ud på vejene.  

Og relationen stopper ikke, når oplæringsugen er slut. I den første tid følger mentoren op og er fortsat en vigtig kontaktperson og sparringspartner, når spørgsmålene opstår ude i hverdagen.   

For os handler en god start om mere end at lære et nyt job. Det handler om at føle sig velkommen, godt klædt på og som en del af fællesskabet fra første dag.